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直击富士康:“血癌”案疑团重重 给公众如何交代

2014-09-18 15:17
魏丁小陆
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  乔贵告诉记者,富士康工会发放两次补助共4万元,因此,他并不认为富士康对患病员工完全“不管不问”。但让他感到气愤的是,从确诊患病到解除合同之前,富士康停发了他的工资,而且在向台湾总部申请所谓“有难必救”的重病医药救济基金时,深圳富士康人力资源部门拒绝提供在职证明,导致无法申请。

  另一名来自甘肃正宁的患病员工冯宏刚,已于2013年11月离世。他的父亲说,除了员工的捐款2.1万元外,并未收到富士康厂方的其他援助和经济支持,“去过富士康两次,领导说不管,与厂里无关”。

  易龙的母亲也称,除了解除劳动合同时该有的经济补偿金和员工捐款外,没从厂方拿到过其他钱。

  这些患病员工和家属还反映,在收集申请职业病鉴定和赔偿所需的证明材料时,也难以得到富士康的配合,以致屡屡落空。

  记者通过不同方式多次联系富士康集团相关负责人,未获得回应,其媒体办公室一位工作人员17日下午在电话中表示,对于“白血病事件”,除上述富士康声明之外,不再单独接受媒体采访,若有进一步说明,将再次以公开声明方式发布。

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