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联发科或实行“末尾淘汰制度” 预计裁员数百人

2015-10-06 00:26
FlappyBird
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   据台湾媒体报道,联发科今年准备实行“末尾淘汰制度”,淘汰绩效在后段5%至7%的员工,预计达600直900人。

  联发科昨日否认相关传闻,强调公司每年都有绩效考核,是公司例行制度,淘汰比率不便透露,但没外界传闻那么高。

  “末位淘汰制度”是淘汰绩效在末段的员工,该制度在业界很普遍,在市场景气较好时,多数并未强制执行,但在景气不好时,多会落实。

  据了解,联发科前一次强制试试‘末位淘汰制度’,是在2008年金融危机期间,当年大约强制淘汰5%员工。联发科这两年为了打入4G市场,每年都有2000人的扩充规模,目前员工总数已达1.3万人。

 

声明: 本文由入驻维科号的作者撰写,观点仅代表作者本人,不代表OFweek立场。如有侵权或其他问题,请联系举报。

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