【爆料】微软人事巨变　未来何去何从？

2014-10-10 12:03

　　Ofweek通信网讯：美国《名利场》杂志近期报道称，微软CEO萨蒂亚·纳德拉击败了微软公司内部和外部的许多候选人，最终成功出任微软CEO。新任CEO纳德拉否定上任CEO鲍尔默提出的“设备与服务”的概念。提出自己的移动+云计算战略。

　　外界认为，纳德拉能成功出任微软CEO。除了忠实于微软之外，因他愿意做出改变，突破相对封闭的企业文化。更重要的是，他是一名“很友善的”人，获得了鲍尔默和盖茨双方的支持，而其他人也愿意追随纳德拉。另外盖茨决定在微软扮演更积极的角色，这也要求新任CEO必须能与盖茨密切合作。

　　诺基亚并购案分歧　鲍尔默愤而离职

　　微软前任CEO是史蒂夫·鲍尔默，因诺基亚并购案分歧而离职。并与多年基友比尔·盖茨从此分裂，令人唏嘘。鲍尔默去年6月表示，他已经达成了友好协议，将收购诺基亚的设备业务，这笔交易只需要得到董事会的批准。但董事会拒绝批准这笔交易，并且不希望就此进行讨论。微软创始人比尔·盖茨（Bill Gates）也是做出这一决定的人士之一，鲍尔默感到自己遭到了背叛，威胁称自己将辞职。

　　董事会最终做出了让步，并同意了这笔交易的某一版本。不过，鲍尔默无法在CEO的职位上继续留任，即使微软当时尚未找到CEO的继任人选。此次事件也造成了盖茨和鲍尔默的分裂：这两名老友从此形同陌路。

　　纳德拉否定鲍尔默　专注移动+云计算

　　新任CEO纳德拉否定上任CEO鲍尔默提出的“设备与服务”的概念。他认为虽然此概念对微软有一定帮助，但目前的微软却需要独一无二的新战略。纳德拉给出的答案就是移动+云计算。纳德拉表示，微软的核心是一家为移动先行、云端先行的世界提供生产力和平台的公司。而为了这一终极目标，纳德拉自然要将移动业务和云计算当做公司未来的基本战略。

　　观察家认为，纳德拉与鲍尔默的性格、世界观是截然不同的。鲍尔默更像是一个固执的老派代表，坐拥微软这样的巨头企业，一直在想着如何维护传统，梦想着微软能凭借Windows系统和Office办公软件按部就班地活到世界尽头。因此，鲍尔默懒于创新，也最看不惯谷歌、苹果这样的创新型企业。但纳德拉则不然，他是典型的激进派，已经知道微软的落后之处。就像纳德拉说的那样：“这个行业不尊重传统，只尊重创新。所以我希望我们能够保持战斗状态和前瞻性，积极进取。”

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