解读华为成功密码 2014年营收再创超越

2015-01-14 09:01

　　十年研发投入1880亿

　　“华为是世界上最大的电信公司，同时也是最具创新性的之一。”英国BBC在2014年的一次采访中如此写道，像华为这样的高科技公司一般都将收入的10%以上投入研发，这与全球创新巨头们处于一个阵营。华为15万名员工中有半数从事研发工作，同时它掌握着令人印象深刻的4.9万件专利，使之成为全球范围内前五大专利申报者之一。

　　发展至今，华为早已从曾经的跟随者、学习者蜕变为领导者，其中不可忽视的原因就是它对研发创新的“肯投入、敢投入”。孟晚舟披露，华为研发投入约395-405亿人民币（65-66亿美元），比2013年的307亿人民币增长约28%，高于收入增长；过去10年，研发投入累计达到1880亿元——换言之，华为是持续、稳定、不动摇地在加大研发领域的投入。

　　同时，华为的研发创新也走过了从“工程师的创新”到“科学家和工程师并重的创新”历程，除了产品实现的研发外，还投入在基础、前沿的科技研究上——华为的“诺亚方舟”实验室即专注于那些可能在5到10年后才被使用到的创新。

　　比如在数学领域，华为在俄罗斯研究所招聘了数十名全球顶级的数学家；散热、材料、电磁防护、高速互联也都是其投入重点。根据BBC报道，“诺亚方舟”正在研究一款通用翻译机，人们可以用不同的语言互相交流，软件翻译意思而不仅仅是词语，这个人工智能甚至可以解释不同文化背景下的笑话。

　　在5G研究领域，华为也已走在了世界前列，率先提出了一整套系统、清晰的理念，并在组网架构、频谱使用、空口技术、基站实现等多个领域取得了突破性进展，预计到2018年，华为将至少投资6亿美元进行5G的研发。

　　创造“孕育汗血宝马”的环境同样极为关键。李克强总理近日在考察华为公司最新技术实验室时就指出，没有制度创新，科技创新就无从依附。

　　华为轮值首席执行官郭平在《经济学人》创新峰会上的演讲中分享了华为的创新机制与理念。机制上，华为建立利益分享机制，让创新团队分享成功的果实，使企业充满活力；坚持全球创新平台和中国低成本实现能力的结合，在全球比较优势下资源最佳配置，全球一起做创新；不断学习、改进，对标业界最佳实践。理念上，华为认为技术创新要以客户为中心，交付价值；坚持科学家的创新和工程师的创新；一个大公司要存活和发展，总得有与众不同的竞争优势，华为的选择是向底层基础技术投资。

　　“这1880亿人民币的持续投入以及工程师和科学家所并重的创新的机制，使华为解决方案能够赢得客户的认和处于行业领先。”孟晚舟说。

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